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单位一职工在工作中自己意外摔倒须手术治疗,发生费用由谁负责。

劳动纠纷
2010-12-01 14:50:04
共有3位律师解答
  • 如果不能认定为工伤,就属于意外事故。有保险由保险公司承付,否则,由自己承担。
  • 申请认定工伤吧
  • 在工作时间、工作场所、因工作原因发生意外伤害应属于工伤。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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