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以前受过工伤被评为8级伤残，在工作中失误为公司造成极大经济损失，如果公司想与其解除劳动合同还要对其进行一次性赔付？

损害赔偿

2010-11-16 19:10:34

离职有一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金
因是你过错造成公司极大经济损失，公司有权向你索赔的权利，但是不合理的部分可以反对。
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工伤伤残等级评定标准及赔偿标准

工伤索赔 14749

我们公司有一名八级残疾员工，按照有关规定解决了工伤问题，但现

在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议，因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的

李正红专职律师

广东中亚律师事务所

工伤鉴定八级赔偿标准是多少

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工伤鉴定知识 44375

八级伤残

人身损害9级伤残赔偿标准

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公司有一名员工，已被认定为八级工伤，我想回来工作，但公司认为

对于达到伤残的等级的员工，可以提出解除劳动合同，并可以得到用人单位一次性赔偿金等。

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

工伤8级单位能解除劳动合同吗

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成都10级工伤赔偿标准

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因工作期间误操作给公司带来10000元以上的经济损失，公司给

用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权

我在单位因个人失误造成公司一万元左右的陨失，现单位要解除劳动

用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权

单位和我解除劳动合同我八级伤残有补偿吗

可以要求一次性工伤医疗补助金、一次性就业补助金。

六级伤残解除劳动合同

享受一次性伤残补助金：六级伤残为16个月的本人工资；保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作

级伤残解除劳动合同

1、在工作中失误为公司造成极大损失，单位可以向该员工追究责任，要求其赔偿该损失的一部分。2、合同到期

如果医院在不知情的情况下乱收费呢？

你好，向当地的卫生局举报投诉的

我抱怨医院在12320年很有用，因为费用太高了。

你好，最好协商解决

我想抱怨医院，怎么抱怨

报警处理并提交证据

孩子们在学校犯了错误，老师有权停课吗？

不服可申请行政复议或提起行政诉讼

被学校开除，该怎么办？

你好，这个可以协商解决

我家人去驿站取快递，多次被当着众人的面说我举报快递驿站

你好，建议及时报警

我的地邻居种的树责阴了怎么说

你好，建议协商解决

就是下课时一个学生打了内个学生，内个学生骂打他的学生，结果骂

去教育局要求处理，也可以自己起诉学校和打人孩子的家长，要求他们赔礼道歉，赔偿损失

公司解除劳动合同通知书

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关于公司解除劳动合同通知书范本

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房地产公司解除劳动合同协议书

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解除劳动合同协议书范本通用

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解除劳动合同证明书范本

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