您好，我是2010年8月份去的公司，公司试用期是两个月，我也顺利通过了，但是11月1号公司突然要我离开，原因是公司觉得男的更适合职位，可以出差，但是之前我的工作也被公司肯定，但是就是因为觉得男人更好，就解聘，公司现在就让离职，但是赔偿只给15天的工资，这样合理吗？补充一下，同时也辞退另一个女同事
合同纠纷
2010-11-03 15:15:45
共有7位律师解答
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可以要求赔偿。
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可以向劳动监察部门投诉
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公司的做法是不合法的，可以申请劳动仲裁。如有问题可来电咨询。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
