我以前是在广州市白云区夏矛村十八社***鞋厂上的班，是朋友介绍进去的，进去的时候我是新手老板说新手要做满一年才可以辞职，可是我进去上班期间他都没有要我写劳动合同，从过年做到现在8月中的时候突然发现自己的身体不舒服，要请假老家检查可是我们品检就象是故意刁难一样就是不给请假，我是担心身体有问题所以我就回去了，后来她叫我打电话去给她，她说我只能请一个星期一定要我在9月17号那天赶去上班，可是我身体还不怎么还我赶不上去，我只能打电话去和老大说我要延假，她说你要延假那是不可能的事情，你7号赶不上来的话就算你自离了！我身体好了一点就赶上来了（9月27号）和老板说我的工资怎么算的？他说给你请到16号，17号那天你要来上班的，你到现在（9月27号）才来我是不可能给你工资的，如果你是来上班我就会往后延迟一个月给你发工资，如果直接来拿工资做人的话那是不可能给你的！！请问一下我该怎么维护我的权利呢？？？？？？？？
其它综合
2010-09-30 19:15:02
共有5位律师解答
-
劳动仲裁
-
委托律师申请劳动仲裁，以争取你的最大合法权益。
-
可以去劳动部门请求劳动仲裁。
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
