法律咨询

请问女职工休产假期间，企业应当发放基本工资吗？

民事相关

2010-09-27 11:48:46

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

产假期间工资该由谁发放

你好，女员工产假期间，用人单位需要支付基本工资吗？

女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金

王婷婷律师

北京市隆安律师事务所上海分所

产假多少天

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收养孩子如何休产假

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收养能不能休产假

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请问在休产假期间，公司应当发放基本工资吗？生育津贴是归本人吗

你好，女职工产假期间，无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴，用人单位和女职工本人仍应

胡水清律师

浙江清清律师事务所

晚育产假有多少天

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收养子女能休产假吗

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本人是干销售的，请问我在休产假期间，公司应该发放我们的基本工

产假期间用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资，一般是支付基本工资。用人单位不得因女职工怀孕、

我是一名干销售的，休产假期间，公司应该发放基本工资吗？

产假期间用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资，一般是支付基本工资。用人单位不得因女职工怀孕、

休产假期间，公司不发放基本工资

享受生育津贴。

关于休产假期间的工资发放

用人单位在女职工产假期间应当依法支付工资。不得擅自降低。

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根据《中华人民共和国妇女权益保障法》、《劳动部关于女职工待遇若干问题的通知》规定，“产假期间工资照发

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