律师,您好!我有一个很急的问题,如果没劳动合同受伤了可以申请工伤鉴定吗?当时入职也没想到要签合同,请问,没签合同能申请工伤鉴定吗?需要什么证据吗?
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建议收集与单位存在劳动关系的证据及时向劳动部门申报工伤认定。
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首先要做工伤认定。需证明有劳动关系存在,并且是在劳动过程中受伤。取得工伤认定后才能去劳动能力鉴定,即鉴定几级工伤。有无劳动合同都可以。
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只要存在事实劳动关系,不影响申报工伤,以及申请劳动能力鉴定。
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首先要证明你们之间存在劳动关系,然后才可以进行工伤认定,工伤认定下来了就可以做劳动能力鉴定了
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只要能证明事实劳动关系就好了。证人证言。工作服,工牌等。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。