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我是2008年2月26日签订的合同,于2010年8月25日合同到期,在2010年7月31日时收到新的合同,思考一个多星期不满意决定辞工,于是在2010年8月10日提出辞工,单位于今天告知说是需要提前一个月申请方可。我合同到期不续签不可以在2010年8月25日走人吗?? 我看了劳动法上好像没有这一条规定。 请尽快帮我解决,谢谢!!
劳动纠纷
2010-08-13 09:35:59
共有4位律师解答
是这样的,你的情况属于合同到期的终止劳动关系,不必提前三十天。
你好,合同到期后是可以马上离职的,不用担心。
不需要。一般情况,用人单位在到期一个月前会以书面形式通知员工,合同即将到期,是否续签,由你表态。如果你不愿意续签,你可以在回执上说明,在合同到期前一两天上交回执即可。
单位的说法不合法,你可以要求单位支付经济补偿金。
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