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我于2010年7月10日向公司提出辞职,因我还有20天的加班,单位要求我调休完加班才可以离职.这样合理吗? 我在提出辞职一个月后可以要求与单位结束关系吗? 我与公司有正式的合同,不过自己的那份找不到了!

损害赔偿

2010-08-02 11:33:33

提出辞职后必须再在单位工作三十天。公司希望在这二十天加班中给你调休以免支付200%的加班工资，可以理解。三十天后单位必须让你走人，并办理有关离职手续。
提出辞职一个月后可以与单位结束雇佣关系。合同找不到关系不大。
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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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