一个月是1300加餐补150的都是口头上的 试用期 我是从2010.4.7号上班的到4.29号就没做了口头上辞职老板说到时把工资打到卡上 在上班其间很不理想加班没加班费公司吵吵闹闹的有什么做错了都说要扣工资的 无缘无帮都扣了几百了 时不时还有老员工过来讨工资的每个月都要拖员工的工资 发工资前还要死扣硬扣员工的工资.扣得很有道理的样子 上班也没有什么记录也没工作服工作卡的公司规定说是下个月15号发工资的 后来又没发他说有客人拖款要到30号才发得了现在都31号了都不发我 所以想问问怎么处理这事
劳动纠纷
2010-06-01 11:43:51
共有1位律师解答
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向劳动监察机构投诉，由其责令用人单位改正。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
