我们在公司没签劳动合同和没该我们买社保的情况下，现在公司改革下调计件工资从而导致员工做也不是，不做也不是，公司就是不开辞退书或是解除事实劳动合同我们应该怎么维权？
合同纠纷
2010-05-16 07:26:41
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可以申请仲裁
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可向劳动监察部门投诉，也可申请仲裁。没签劳动合同可以要求双倍工资，没买社保可以要求单位补缴。
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公司很可能已违约，应承担违约责任，具体要根据合同内容确定。
没签合同应付双倍工资，没买 社保应被缴，
协商解决，不成的申请劳动仲裁，不服的起诉到法院。放心，本案对你们很有利。
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