公司部门领导工作作风，太差。经常出口成脏。甚至谩骂员工。 昨天，按时完成任务，领导让我做的别的事情，我拒绝了。领导扬言不来帮忙，明天就不要来上班了。因不怎么懂法。不满领导的作风。而且，去年年底经常加班。一个月长达80多个小时的加班。可以申请提前离职吗？
合同纠纷
2010-03-12 18:44:35
共有3位律师解答
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即使没有这些情况,职工提前一个月通知,也是可以辞职的.如果单位违法要求加班,不支付加班费等,可以此为理由要求辞职,并要求支付加班费和经济补偿金等.
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可以，提前一个月提交书面辞职申请，在递交申请后再工作不少于30日，把手头的工作交接好就可以了
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你好，可以直接走人
并且可以要求加班费，以及经济补偿.
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
