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我在这个公司连续工作了七年,在去年签了一年的合同也就是到今年的五月到期,但是公司到现在为止未有续签,我想问的是如果我不想在这个公司继续做下去的话,我可以追讨几个月的工资?

合同纠纷

2009-12-01 14:16:27

1、从09年7月份开始的双倍工资。
2、员工依照劳动合同法第38条解除劳动关系的，可以要求经济补偿金。
3、你是否存在其他权利，需要进一步了解案情后才能知道。
从09年7月份开始的双倍工资。
09年7月开始的双倍工资
从未签劳动合同的第二个月起，可要求公司支付未签劳动合同期间的双倍工资差额。
可要求支付双倍工资等主张
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