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本人于2009年8月20号在一家公司从事维修电工工作，双方约定试用期1个月，但是到11月17号还未签订劳动合同，只是在刚来的时候签订了一份试用期合同，现在我想离职，可否索要两个月的双倍工资

合同纠纷

2009-12-27 11:47:24

你可以要求单位支付你试用期满之后到解除劳动关系之前的双倍工资。
适用合同也算劳动合同，不能索要双倍工资。
可以要求双倍工资。
当然是可以的了。
当然可以，你可以主张2个的双倍工资
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