本人于1995年7月进入某企业,从事销售工作直至2007年10月。该企业一直未与我签订劳动合同，且在我工作的12年间将我每月应得奖金总额的10%克扣拖欠，该被克扣拖欠的工资总额达 7.247 万元；2007年10月我与该企业解除了劳动关系，并要求补发1995年 7 月-2007年 10 月拖欠的 6 万元工资及克扣拖欠的 7.247 万元奖金。
其它综合
2008-12-11 19:22:48
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你的要求完全合法，向劳动仲裁委员会申请仲裁处理。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
