我06年9月开始工作，12月转正，但一直都没有签合同。直到08年6月16日才签合同交三金，合同期为一年到09年6月15日止。 可是到08年10月27日公司老板说公司没有钱了要关门停业，说有要交接的手续现在交接，没有的现在可以走人了，在问财务说工资和补偿金都会做好打到我的卡上，可是到月初只给我发了当月的工资，当我给公司老板打电话问时，老板却说：工作的时间、合同都没有用，公司没有钱，什么经济补偿都没有。可是到现在公司一直在照常工作。 我开始工作的基本工资是 500元，每个月有150元的午餐补助。到07年基本工资涨到700元，后来因为物价涨价原因，没个月又补助200元，也就是到08年10月每个月可以拿到工资1050元。 我想问一下： 1、请问单位支付我从2008年2月至08年6月的双倍工资应该是多少？ 2、请问单位应该给我补交那中社会保险？应该从那一个月到开始那一个月结束？ 3、请问单位应该支付我解除合同后的经济补偿金是多少？
其它综合
2008-12-04 21:05:18
共有2位律师解答
-
以上问题都很专业，计算起来比较麻烦，建议聘请律师。
-
按照实际工资计算，
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
