很动人都说劳动合同与协议性质是一样的,协议能代替劳动合同吗?
老板给我写了这样一张纸条,请大家帮我看看这样的纸条算不算合同! 如下:
补充合同
某某某同志每月工资在原80元/天的基础上增加20元/天。
特此补充
某某某公司
年 月 日
上面标题虽然写的是“补充合同”。其实公司根本就没有与我签过合同。后面落款处也没有公司的印章或老板的签名。但是字条是老板亲笔写的,而且这字条只有我手里的一张,老板并没有留备份。 谢谢大家帮我看看,这纸条算合同吗? 这纸条能证明我的实际工资吗? 谢谢谢谢!!!!!!!
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这不是份劳动合同,不能证明实际工资。只是在一定程度上证明你在为这个公司工作。
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可以主张,但未必会认定。一张字条不足以证明劳动关系,还要收集其他证据加以佐证。
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该“补充合同”的内容显示你从该公司领取工资,依次,应可证明你与公司间存在劳动关系,也可证明你前后的工资水平。但有如下问题:第一、内容不全;第二、时间不能确定;第三、“老板”要否认的话,只能进行笔迹鉴定。如有可能,建议重签合同。如不可能,建议收集好考勤表、工资条、岗位证等材料。
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可以算作简单的合同,建议补充内容并加盖公章。
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版主解答:算合同的,能证明你的工资。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。