法律咨询
在公司一次争当部门经理的过程中,因妒忌侮辱殴打竞争对手导致精神分裂该如何定性
刑事行政
2009-08-04 11:05:13
共有4位律师解答
可能构成刑事犯罪,要看殴打与造成该人精神分裂是否有刑事上的因果关系。
故意伤害罪。
先做一个鉴定,对于损伤程度定性,然后才好处理。要看到具体的病历资料和相关的检查结果。
可以报警做鉴定
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
威胁恐吓他人如何处理
刑事辩护
48445
也没打他成什么,请问我们这属于寻衅肇事吗?受害人现在没事
属于寻衅肇事,不知问题是否严重,有没造成后果!
人咨询过
继续咨询
陈晓伟高级合伙人
北京市盈科律师事务所
绑架罪过失致人死亡如何定罪
01:13
2345
证明人格式怎么写
证明格式
签竞业禁止条款需要注意什么
竞业禁止协议补偿金
也没打他成什么,请问我们这属于寻衅肇事吗?受害人现在没事
需要结合具体情节确定
人咨询过
继续咨询
吴敬律师
北京家济律师事务所
恶意打伤人犯什么罪
01:22
2345
殴打他人属于什么罪
民法典
1053
如果某人辱骂了我,我忍无可忍。赤手空拳殴打了他,我要负什么责
未达到轻伤程度,可以不予起诉。可能受到治安处罚
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
420
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
250
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
160
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
130
判决抵押无效如何处理
抵押担保
105
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
120
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权