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我单位一同志在办公室摔倒，右腿半月板受伤，已按比照工伤认定。现一直未上班，工资照开。又经常去看病，单位是否有义务总是给全额报销医疗费？安心静养，该病多长时间能好？据说，该同志有可能外边另有工作。那我们岂不是脑袋大啊！

劳动纠纷

2009-07-14 16:48:34

你公司同事应该自事故伤害发生之日起三十日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出书面工伤认定申请。然后，在医疗终结期满三十日内向本统筹地区劳动能力鉴定委员会提出申请劳动能力鉴定。
根据鉴定，单位支付必要的医疗费、交通费、伙食费、伤残补助金等费用
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