法律咨询

你好!我在现在的公司工作已经超过半年了!公司不肯签劳动合同,而且当时口头承诺(因为刚进公司时公司的相关证件还在注册审核中,老板说没办法签任何合同,后来也不了了之)的3个月试用期转正待遇也一直没有兑现,我和几个同事约老板谈这些问题,但他们根本连谈的诚意都没有,一次又一次推脱,我们实在没有办法了!所以我想咨询一下,我能告公司吗?我所持有的证据:3个月的工资条(不齐全,前几个月的丢失了,盖的是公司发票专用章)、N份合同(我在公司工作时帮公司签回来的合同,是我的签名)、工作时使用的文件(包括电子文档和纸质文件)、公司的营业执照和机构代码证复印件,大概就是这些,告赢的几率有多大?法律会怎么惩罚他们?我们需要支付的费用大概是多少?谢谢!

合同纠纷
2009-06-08 23:36:06
共有3位律师解答
  • 可以申请劳动仲裁,你可获得双倍工资的赔偿,你现在掌握的证据应该很充分了。
  • 可以申请仲裁,如有需要的,可直接来电联系我,欢迎您的来电,或满意请采纳
  • 未签劳动合同,单位需要向你们支付双倍工资,依现有证据,你们的胜算概率较大
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司没有签订劳动合同如何赔偿
4440
公司不订立劳动合同怎么赔偿
12176
公司未签劳动合同怎么赔偿
劳动合同纠纷 23460
年龄引发的共同犯罪认定问题如何处理
共同犯罪的认定
年龄引发的共同犯罪认定问题如何处理
最新个人借款法律时效是多久
个人借款合同 2544
最新个人借款法律时效是多久
买卖合同逾期还款利息民法典有什么规定
买卖合同知识 3540
买卖合同逾期还款利息民法典有什么规定
赠与合同纠纷的诉讼时效是怎么规定的
赠与合同纠纷 2317
赠与合同纠纷的诉讼时效是怎么规定的
借款合同还要写借条吗
借款合同知识 5478
借款合同还要写借条吗
取借款合同带什么
借款合同知识 5635
取借款合同带什么
租房合同上的甲方乙方分别指谁
房屋租赁合同 5756
租房合同上的甲方乙方分别指谁
加载中