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我在同一单位连续工作12年,于今年10月合同到期,单位到今天也未讲什么,我是否不讲什么也与本单位已签订无固定期限劳动合同?
合同纠纷
2008-11-11 23:56:37
共有4位律师解答
依据劳动合同法,应当签署无固定期限合同。
要签署无期限劳动合同。
可以依法主张签订无固定期限劳动合同,不签订可以依法提起劳动仲裁维权。
应当签署无固定期限合同
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