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公司通知我放长假，又不解除合同，又不发工资,我也没有犯错。就是一个通知说你明天可以不用来上班了，暂时放长假，等通知，放假时间也没的期限。
合同纠纷
2008-11-10 17:04:58
共有1位律师解答
可以要求公司支付工资，如不支付则可申请劳动仲裁
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