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没过试用期怀孕了,被公司劝退的,公司该给什么补偿?

合同纠纷
2019-10-27 07:30:06
共有1位律师解答
  • 如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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