公务员

成为中国公务员要具备哪些条件？根据《公务员法》第十一条规定，公务员应具备具有中华人民共和国国籍、年满十八周岁、拥护中华人民共和国宪法、具有良好的品行、具有正常履行职责的身体条件、具有符合职位要求的文化程度和工作能力、法律规定的其他条件这七个方面的条件。下面找法网小编就为你认真整理这七个条件的具体内容。公务员承担着依法履行公职、服务公众的职责。其对于整个国家社会的正常运转、社会良好秩序的维持、公民权益的维护都具有十分重要的作用。公务员所管理与服务的领域几乎是无所不包的，对外而言有国家的外交、在外国的公民权益的保护以及在外国的本国公司利益的维护等，对内而言有国家事务的管理、社会秩序的维持、公众安全的保护、公民福利的保障等等。公务员所管理与服务的领域涉及到我们生活的方方面面，公务员体系一旦停止运转或者运转出现了问题就会对公民的权益甚至国家的安定造成重大的影响。因此，必须严格规定公务员的条件。根据...

自从公务员法修订之后大家最关心的问题就是新公务员法的实施时间，到底什么时候开始实施，针对新公务员法实施日期是什么时候这一问题，新公务员法中的实施细则当中已经有了明确的规定，关于具体的实施时间也都写进了附则里面，下面找法网小编已经为大家整理出来了，希望能够帮助到大家。新公务员法实施日期是什么时候？《新公务员法》分总则，公务员的条件、义务与权利，职务与级别，录用，考核，职务任免，职务升降，奖励，惩戒，培训，交流与回避，工资福利保险，辞职辞退，退休，申诉控告，职位聘任，法律责任和附则共１８章，共１０７条。中华人民共和国公务员法是经２００５年４月２７日第十届全国人民代表大会常务委员会第十五次会议通过的有关公务员的国家法律制度，较之１９９３年８月国务院颁布的《国家公务员暂行条例》在许多方面都有新的突破、并赋予新的特点，所以，常简称为《新公务员法》其主要内容有：第一，总则。规定了公务员法的立法宗旨、依...

公务员是在政府机关单位工作的员工，由于在大家印象中，公务员的工资福利待遇好，工作稳定，所以很多人摔破脑袋也想考入公务员队伍中，那公务员的工资和福利待遇究竟是怎样的？国家对这方面有什么规定？找法网小编就和您一起来了解一下公务员工资福利规定，希望对您有所帮助。一、公务员的工资规定（一）基本工资办事员２８００元；科员３０００元；副科级３１００元；正科级３３００元；副处级３６００元；正处级４０００元；副厅级４４００元；正厅级５０００元；副部级５５００元；正部级６０００元。办事员三周年按科员对待；科员五年按副科级对待；副科级十周年按正科级对待；正科级十周年按副处级对待；副处级十周年按正处级对待；正县级十五周年按副厅对待；副厅级二十周年按正厅级对待；初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。（二）工龄工资每年６０元，以虚年计算，按月发放。三年一调。（三）奖励工资每月３００元，年度考核不合格者次年１...

在当今时代，公务员是很多人梦想的职业，虽然成为公务员需要经过多方面高难度的考试，以及衡量标准，但是依旧减不了很多年轻人对其的热忱。我国法律对于公务员是有严格的规定的，如果大家想要了解更多的内容，可以阅读一下小编整理的公务员法全文实施条例，希望可以帮助到大家。公务员法全文实施条例第一章总则第一条为了规范公务员的管理，保障公务员的合法权益，加强对公务员的监督，建设高素质的公务员队伍，促进勤政廉政，提高工作效能，根据宪法，制定本法。第二条本法所称公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。第三条公务员的义务、权利和管理，适用本法。法律对公务员中的领导成员的产生、任免、监督以及法官、检察官等的义务、权利和管理另有规定的，从其规定。第四条公务员制度坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻社会主义初级阶段的基本路线，贯彻中国共产党...

辞职报告也称为辞职申请书，是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书，那么，公务员辞职申请书怎么写呢？找法网小编为您介绍。公务员辞职申请书范文辞职申请书尊敬的ｘ主任：您好！工作近四年来，发现自己在工作、生活中，所学知识还有很多欠缺，已经不能适应社会发展的需要，因此渴望回到校园，继续深造。经过慎重考虑之后，特此提出申请：我自愿申请辞去在ＸＸＸ的一切职务，敬请批准。在ＸＸＸ近四年的时间里，我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上，我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能，对科研工作有了大致的了解。生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助；思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。在这里，特别感谢ＹＹＹ（ＸＸＸ的上级单位）Ａ主任、Ｂ主任、Ｃ主任在过去的工作、生活中给予的大力扶...

行政拘留是属于行政处罚，针对的是犯有行政错误的一个违法行为的惩罚措施，公务员是属于国家工作人员，在一般的要求上面会比一般的工作人员更加严格一点。那么，公务员被行政拘留会被开除吗？找法网小编为您介绍。行政拘留，一般不会开除公务员，但是被拘留期间工资待遇可能会受到一定的影响，规定如下：一、公务员被采取强制措施和受行政、刑事处罚的工资待遇处理（一）公务员被取保候审、监视居住、刑事拘留、逮捕期间，停发工资待遇，按本人原基本工资的７５％计发生活费，不计算工作年限。经审查核实，公安机关撤销案件或人民检察院不起诉或人民法院宣告无罪、免予刑事处罚，未被收容教育、强制隔离戒毒、劳动教养、行政拘留，且未受处分的，恢复工资待遇，减发的工资予以补发，被采取强制措施期间计算工作年限。（二）公务员被刑事拘留在逃或批准逮捕在逃的，停发工资待遇。（三）公务员被收容教育、强制隔离戒毒、劳动教养和行政拘留期间，未被开除的，停...